什么是敬业度 生活百科知识
什么是敬业度

敬业度是一个道德的范畴,是一个人对自己所从事的工作负责不负责的态度。

道德的简介

道德就是人们在不同的集体中,为了我们集体的利益而约定俗成的,应该做什么和不应该做什么的行为规范。所以,敬业度就是人们在某集体的工作中,严格遵守职业道德的工作态度。敬业度是反应员工对公司投入的智慧、感情和承诺的程度。

敬业度的来源

员工敬业度研究源于美国盖洛普咨询有限公司,他们通过对健康企业成功要素的相互关系进行的近40年潜心研究,建立了“盖洛普路径”的模型,描述员工个人表现与公司最终经营业绩、公司整体增值之间的路径。

员工敬业度是在给员工创造良好的环境,发挥他的优势的基础上,使每个员工产生一种归属感,产生主人翁责任感。

敬业 员工 盖洛普 生活百科
什么是敬业度
骁龙芯片是哪个国家的
人力资源六大模块是什么
安全帽颜色代表什么
体制内和体制外的区别
管理者应具备的能力
五险一金缴纳比例
什么是生产关系
尾牙是农历什么时候
公关是什么工作
消防的四个能力分别是什么
消防4个能力是指哪4个能力
小时工和正式工区别
康邦属于哪里
在外企工作的利弊